Об уходе «старой гвардии» и ее родовых чертах, о грядущей неизвестности и о блогерах – жирного и кризисного времени
Политическая система Казахстана находится в состоянии нестабильного равновесия. Это вызвано тем, что Елбасы Нурсултан Назарбаев постепенно передает полномочия президенту Касым-Жомарту Токаеву, а «старая гвардия», до последнего времени цеплявшаяся за парадигмы прошлого, все больше погружается в оцепенение, боясь рано или поздно все потерять. Все это неизбежно сказывается на политических фигурах первого и второго эшелона власти, у которых меняются политические и управленческие практики. Резко возрос спрос на специалистов медиасферы. Однако нужны не абы-какие, а способные принести реальную пользу.
ЧИСТИЛИЩЕ И НОВЫЕ ТРЕНДЫ
Будем откровенны: будущее Казахстана неопределенно. Управленческая элита вошла в фазу своеобразного «политического чистилища», где как в доменной печи происходят активные процессы под высокими температурами и давлением. Напомним, что из доменной печи выходят как сталь, так и шлак.
«Старая гвардия» постепенно уходит (хочет она того или нет – уже не принципиально). Под «старогвардейцами» мы понимаем в том числе и людей возраста 30-40-50 лет (широко представлены «болашаковцы»), а не возрастных как таковых. Здесь главный критерий в ориентации на прежнюю модель государственного управления и свойственные ей типовые особенности.
«Молодая гвардия» находится в процессе формирования, хотя определенные черты, которые объединяют весь этот разношерстный конгломерат, уже можно выделить. Управленцы токаевского призыва меньше погружены в клановость, у них ярче проявлена индивидуальность, больше делают акцент на профессионализм и жестче ориентируются на соблюдение законности. Можно даже сказать, что проявляют тягу к работе в правовом поле.
Когда мы говорим о «старой гвардии», то данное понятие совершенно не идентично устоявшемуся определению «Семья». К тому же многие родственники и близкие люди первого президента не беспределят, ведут себя спокойно и достойно. А вот фигуранты из категории «окружение» примерным поведением слишком часто похвастать не могут.
Как показывают последние события, многие «окруженцы» из окружения выходить не хотят. Потому что не видят для себя перспектив вне старой модели с ее принципами государственного управления. Из-за этого они сильно волнуются, опасаются и переживают, что не найдут себе места под солнцем в новых реалиях, из-за чего цепляются за старые символы. Такие люди сильно привязаны к бонусам, привилегиям, богатствам и гешефтам, а потому сегодня являются главным тормозом на пути прогрессивных токаевских реформ.
Любая классификация страдает схематизмом и не отражает полноты реальной картины, зато помогает увидеть что-либо более выпукло. Поэтому мы попытаемся сфокусироваться на характерных чертах представителей уходящего управленческого класса.
Первое: они ошибочно полагают, будто все можно решать силовым методом.
Справедливости ради уточним, что когда-то это работало (во второй половине «нулевых» и на протяжении всех «десятых» годов особенно), но сейчас уже выработало свой ресурс.
Силовой метод подавления оппонентов, конкурентов, соперников, просто неугодных им людей уже не работает, но они этого еще не осознали. Пасынки времени (в смысле их время ушло, а они остались, в том числе в системе государственного аппарата). Замашки оказывать давление, ломать через колено как жизненный стиль у них еще сохранились, но при этом очевидно, что их самих медленно, но верно выдавливают из структур управления.
Сегодня такие кадры паникуют, поскольку видят на примере коллег по «клубу», что выпавшие из обоймы государственной надобности не находят себе работу, а на равнозначной должности – тем более. Стало уже верхом успеха, когда после увольнения им по старым связям достается незначительная спокойная позиция. Не все готовы к статусу и роли самозанятого чисто ментально и психологически.
Второй признак: тяга к несвободе. Для них идеальная картина общества, когда все запрещено и все сидят на стуле ровно. Сны – можно, но если в них было что-то на политические сюжеты, то это рассказывать уже нельзя.
Такие фигуранты не воспринимают появление новых партий и их развитие, новые СМИ и более свободный формат их работы. На идеологическом поле работы для подобных лиц главный способ деятельности заключается в создании как можно большего количества запретов и препон.
Третий маркер: интриги как образ жизни. Такие чиновники все время интригуют. Как против чужих, так и в отношении условно своих (с целью добиться более высокой позиции в группе).
Благодаря данному показателю «токаевцы» легко выделяются на фоне «старогвардейцев» отсутствием мании интриговать и упором на практический результат своей деятельности. У них пирамида «интриговать вместо работать» перевернутая, то есть адекватная.
ТУМАН И НЕЯСНОСТЬ
В ситуации абсолютной непонятности даже ближайшего будущего (в том числе в кадровом измерении), многие представители элиты стали задумываться о вещах, ранее находившихся на периферии их внимания. Из-за того, что прежний принцип верховного единоначалия закончился, навыки схваток под ковром стали уже не базовыми характеристиками для карьерного роста. Самих ковров стало больше, да и правила позиционирования изменились.
Премьер-министр Аскар Мамин впервые за все время пребывания в должности провел за овальным столом встречу с журналистами и блогерами, ответив на массу вопросов. Решение однозначно правильное и адекватное веяниям времени. Политикум Казахстана усложнился, поэтому VIP-персонам объективно требуется выстраивание горизонтальных и вертикальных связей с партийными лидерами, политологами, редакторами изданий, журналистами, социологами, блогерами и различными экспертами (в привязке к контексту стоящих задач).
Казахстанская медийная среда очень токсичная, поэтому глава правительства сразу подвергся разнообразной критике и нападкам. Естественный процесс. Здесь главное, чтобы г-н Мамин сделал правильные выводы из того информационного резонанса, который произвел своей встречей. Потому что самым глупым теперь будет прекратить подобную практику. Тогда реально не стоило и начинать.
Премьер-министра местные конспирологи стали упрекать в том, будто он метит в президенты. Здесь можно и посмеяться. Кто-кто, а Аскар Мамин прекрасно знает свою политическую весовую категорию, что и позволяет ему так долго пребывать в высших политических сферах. Глава правительства элементарно решил обезопасить свои тылы, для чего и нужны люди, способные донести информацию по вневедомственным каналам.
Своего рода погружение в атмосферу с теми, кто о текущих нуждах и проблемах народа знает не понаслышке, поскольку сам является частью среднего (полусреднего) класса. Ну а вбросы о том, будто председатель правительства готовится к штурму новой высоты – их надо иметь в виду, поскольку видовую конкуренцию никто не отменял и палки в колеса формированию имиджа вставлять будут.
Отдельные упреки из СМИ прозвучали за то, что помощники элитария позвали к овальному столу не тех. Кто в реальности свой или чужой – вопрос как минимум дискуссионный. Мы же не знаем наверняка тех критериев, которыми руководствовался г-н Мамин. Разумеется, можно было найти представителей медиа-сферы, которые и погламурнее, и полиберальнее взглядами, и поэпатажнее, и с большим бэкграундом в деле самопиара, и с многочисленными подписчиками в соцсетях. Здесь вопрос в другом: они реально были нужны на этой встрече? Даже если нужны, то изначально невозможно все сделать идеально с первого раза.
Еще раз повторимся, что здесь главное продолжать практику встреч, потому что одну попытку реально оценят как блажь и несерьезность. Смысл и польза появятся тогда, когда процесс примет системный характер. Не обязательно встречаться с журналистами и блогерами каждую неделю или месяц, но какой-то алгоритм и смысл во встречах за овальным столом должен присутствовать обязательно. Тем более в настоящее время, когда прежнее деление на власть и оппозицию закончилось, а линии разлома проходят прямо по коридорам и кабинетам.
Вот и Ерлан Нигматулин, брат спикера Мажилиса Нурлана Нигматулина, встретился в неформальной обстановке с Болатом Абиловым и Арманжаном Байтасовым. Часть видео попала в социальные сети и мессенджеры. В старые времена наблюдатели автоматически подумали бы, что Абилов и Байтасов хотят у брата третьего человека в официальной государственной иерархии чего-нибудь попросить. Но сегодня расклады такие, что непонятно кто кому больше полезен.
Оппозиционный политик в «полузавязке» Абилов и медиа-магнат Байтасов тоже обладают самостоятельной ценностью. Тем более сейчас, когда из-за повышенной нервозности на почве надвигающейся неизвестности все друг друга боятся и пытаются если не сгруппироваться и подружиться, то хотя бы установить приятельские контакты. Плодить врагов в обстановке неопределенности (без особой на то нужды) – это для недальновидных.
НОЖ В СПИНЕ НЕ НУЖЕН
Критика встречи Аскара Мамина с представителями медиа-сферы обошла стороной очень важный момент, на котором есть смысл остановиться. Большинство (!) участников овального стола – это «блогеры жирного времени». У них тоже есть свои характерные родовые черты, о которых полезно знать (в том числе элитариям).
Чтобы не тянуть кота за гениталии, сразу скажем, что встречи с «блогерами жирного времени» (мы сюда включаем и журналистов, и политологов, и медиа-экспертов, и PR-щиков) имеют микроскопический эффект. Часть из них способна оказывать VIP-персоне информационную поддержку в каких-нибудь медийных дрязгах, но ровно до той поры, пока «большой человек» не лишился своего поста.
Что касается основной массы «блогеров жирного времени», то они и такое не сделают. Потому что эти медийщики сформировались и оформились в парадигме изобилия и праздника. Пока высокий функционер в фаворе и здравии, они с радостью посидят с ним за столом, напишут что-нибудь позитивное и светлое, искупаются в лучах влияния. А вот когда элитарий лишен своего поста и в считанные недели теряет влияние – примеров достаточно – помощи ждать бессмысленно.
В Казахстане чиновники-вожаки ходят со своим табором. Поэтому потерявший должность быстро теряет и свою свиту (его людей выдавливают с должностных позиций), а с нею и остатки влияния. «Блогеры жирного времени» в такие моменты никогда не напишут, мол, жаль человека, толковый управленец был. А про какую-нибудь театральную постановку или приход нового гламурного бренда на местный рынок – запросто. Их не волнует, что в страну пришло «худое время», поскольку такие люди других реакций не знают.
Преданность и благодарность для них понятия абстрактные и отвлеченные, из-за чего применять их в обыденной и профессиональной жизни они не умеют.
Заткнулся и промолчал – это далеко не худшая из характеристик «блогера жирного времени», пекущегося о своем позитивном образе. Сейчас на левобережье Нур-Султана избавляются от представителей медиа-сферы, про которых доподлинно известно, что они «сливают» своих прямых и непосредственных начальников конкурентам или спецслужбам.
Это раньше связи PR-щиков и журналистов с людьми из «органов» рассматривались как бонус. Теперь данное обстоятельство отягчающее и таких людей «бортуют» на максимально дальнюю дистанцию. Хотя за овальным столом у Мамина такие тоже присутствовали.
О степени повышения ставок свидетельствуют такие новшества, как проверка медийщиков с помощью методов разведки и контрразведки. Прямо спецоперации, когда запускают дезинформацию, а потом отслеживают, не всплывет ли она на интересующем конце. Раньше бы это мало кому пришло в голову, но время реально меняется качественно.
Предатель на позиции медиа-эксперта опасен тем, что хоть и не может слить в «органы» какую-нибудь «чувствительную» финансовую схему (на манер бухгалтера или юриста), зато расскажет, о чем элитарий говорит, какие оценки дает тем или иным персонам, как воспринимает новые установки с властного Олимпа, как относится к конкретным начинаниям. В нынешнее время это почти как нож в спину.
Вот и пошел по столице нашей родины городу-герою Нур-Султану частый бредень с целью найти «блогеров худого периода». Люди нужны преданные, чтобы не кинули не только при «первом шухере», но и в более жесткой ситуации. Одной преданности тоже мало, поскольку глупый друг хуже умного врага. Требуются профессионалы, устойчивые к работе в не всегда комфортных условиях.
Ситуация чем-то напоминает резкий спрос на толковых медиков в период пандемии. Да еще как раз в тот момент, когда только-только закончили оптимизацию (в плохом смысле слова).
Настоящих специалистов, да к которым в любой момент можно без опаски спиной повернуться – всегда дефицит. А вот «блогеров жирного времени» у нас очевидный переизбыток. Только кому нужны такие, когда требуются верные, полезные и умелые, способные работать в кризисное время?
Что на дворе кризисное время, людям с мозгом в голове объяснять не надо. Элитарии – тоже люди. И им тоже не нужны расплодившиеся в свое время по министерствам, акиматам, госхолдингам и другим ведомствам PR-специалисты, которые работают только исходя из своих шкурных интересов.
Жанибек АБДРАХМАНОВ, специально для «Ведомостей Казахстана»
Автор:
Исторические ведомости
